Заболевшему человеку в поликлинике должны выдавать столько листков нетрудоспособности, сколько у него мест работы.
Оборотную сторону листка организация обязана заполнить с некоторыми изюминками.
Письмо социального развития и Министерства здравоохранения РФ от 11.01.07 № 79-ВС «Об применении бланков листков нетрудоспособности»
Письмо социального развития и Министерства здравоохранения РФ от 11.01.07 № 80-ВС
Письмо фонда социального страхования РФ от 11.01.07 № 01-18/07-132 «О пособиях по временной нетрудоспособности, по родам и беременности в соответствии с законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по родам и беременности граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию»
СОВМЕСТИТЕЛЯМ ДОЛЖНЫ ВЫДАВАТЬ Пара ЛИСТКОВ
В случае если работник имеет пара мест работы (главное и по совместительству), то при заболевания пособие по временной нетрудоспособности ему обязан выплатить любой работодатель. Такое же правило предусмотрено и для пособий по родам и беременности (Таковой порядок действует с 1 января 2007 года.
Его ввел закон от 26 декабря 2006 г. № 255-ФЗ; размещён в «ДК» № 2, 2007. Он же поменял правила расчета пособий по нетрудоспособности и по родам и беременности: их необходимо рассчитывать исходя из календарных дней и с учетом страхового стажа работника).
Наряду с этим любой работодатель обязан вычислить пособие по неспециализированным правилам независимо от суммы, выплаченной вторым работодателем. Другими словами за все календарные дни и исходя из страхового стажа.
А для этого в каждую организацию, где трудится работник, он обязан представить отдельный листок нетрудоспособности. В противном случае организация, в которой для того чтобы листка не будет, не вправе начислять и выплачивать пособие за счет бюджета ФСС России.
До сих пор на практике были распространены случаи, в то время, когда в медицинском учреждении отказывались выдавать больному пара листков нетрудоспособности по одному страховому случаю. Тем самым работник лишался возможности приобретать пособие во всех организациях, где он трудится, и дни заболевания ему имел возможность оплатить лишь один работодатель.
Сейчас таких обстановок быть не должно.
В комментируемых письмах Минздрав России указало, что медицинские учреждения обязаны выдать человеку столько листков нетрудоспособности, сколько у него мест работы.
ЧТО ПРОВЕРИТЬ НА ЛИЦЕВОЙ СТОРОНЕ ЛИСТКА
В то время, когда работник принесет вам больничный лист, обратите внимание на то, как в поликлинике заполнили его лицевую сторону. В графе 9 «Место работы и делаемая работа» рядом с заглавием вашей организации обязана находиться запись «главной» (в случае если листок выдается по главному месту работы).
Либо же «внешнее совместительство», в случае если листок выдается для предъявления по месту работы на условиях внешнего совместительства.
В случае если человек трудится у вас, например, по совместительству и предъявит копию листка нетрудоспособности, выписанного по главному месту работы или без соответствующей записи, то вы не вправе станете оплатить ему период заболевания. В таковой обстановки объясните работнику, дабы он в собственной поликлинике попросил выписать листок на вашу организацию с верной отметкой.
В противном случае смогут появиться неприятности с обоснованностью выплаты пособия за счет бюджета фонда.
ФСС — Фильм-инструкция по заполнению листка нетрудоспособности
