Правила подсчета страхового стажа

Наконец-то приняты правила подсчета страхового стажа, нужного для выплаты пособий по временной нетрудоспособности и по родам и беременности

Утверждены правила, по которым нужно определять и подтверждать период страхового стажа для расчета пособий по временной нетрудоспособности и по родам и беременности (потом — Правила). В случае если в 2007 году вы вычисляли пособия исходя из неспециализированного трудового стажа, и наряду с этим оказалось, что его продолжительность отличается от длительности страхового стажа по новым правилам, то пособия нужно будет пересчитать.

Приказ социального развития и Министерства здравоохранения РФ от 06.02.07 № 91 «Об утверждении подтверждения и правил подсчёта страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по родам и беременности»

Какие конкретно ПЕРИОДЫ ВХОДЯТ В СТРАХОВОЙ СТАЖ

В страховой стаж включаются:
— работа по трудовому контракту;
— национальная гражданская либо муниципальная работа;
— другая деятельность, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Ко всем этим периодам относится среди них и работа зарубежом, странах СНГ (с которыми у России достигнуты договоренности о социальном обеспечении — Украина, Беларусь, Молдова), на комплексе «Байконур» Республики Казахстан, в интернациональных организациях.

«Другая деятельность» подразумевает периоды, в течение которых за застрахованное лицо перечислялись налоги и (либо) страховые взносы в ФСС России на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Это возможно деятельность в качестве личного предпринимателя, юриста, нотариуса и др. (п.

2 Правил).

Вычислять страховой стаж необходимо со дня, с которого начались трудовые права и обязанности застрахованного лица, и до дня, в то время, когда наступили заболевание либо отпуск по родам и беременности (п. 7 Правил).

ПРИМЕР 1

С 1 сентября 1994 года по 30 ноября 1999 года П.В. Корягин трудился по трудовому контракту. Следовательно, за данный период его страховой стаж образовывает 5 лет и 3 месяца.

В 2000-2005 годы он трудился в качестве личного предпринимателя, но наряду с этим необязательные страховые взносы на необходимое социальное страхование за себя не платил. Значит, данный период в его страховой стаж не входит.

С 1 марта 2006 года он пребывает в трудовых отношениях в ООО «Круг». Заболел 25 марта 2007 года.

Неспециализированный страховой стаж на начало заболевания составил 6 лет 3 месяца 24 дня. Следовательно, ООО «Круг» должно выплатить Корягину пособие по нетрудоспособности в размере 80 процентов среднего дохода.

При подсчете страхового стажа время от времени необходимо будет сравнивать его с постоянным трудовым стажем работника по состоянию на 1 января 2007 года. И в случае если страховой стаж окажется меньше постоянного стажа, то размер пособия нужно будет определять исходя из последнего (Статья 17 закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по родам и беременности граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию»; размещён в «ДК» № 2, 2007; потом — Закон № 255-ФЗ).

Что входит в страховой стаж для пенсии — Елена Пономарева


Похожие заметки:

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: