Казалось бы, подошел к концу бухгалтерский марафон по сдаче в Пенсионный фонд России сведений о трудовом стаже работников. Официально срок подачи данных по так называемой форме СЗВ-К истек 1 июля*. Но, как удалось узнать обозревателю «УНП», точку в данной истории ставить рано.
Екатерина БОРЗОВА
«Учет, налоги, право » № 26, 2004
«Я опоздала подать сведения в срок, по причине того, что в последний сутки в отечественное отделение Пенсионного фонда легко нереально было пробиться, — говорит Ирина Антонова, бухгалтер столичного кафе. — Сотрудники фонда сами установили очередь, отечественной компании прописали встречу на 20 июля».
Неприятность опозданий актуальна не только для Москвы. В Оренбурге, Воронеже, Санкт-Петербурге территориальные управления [advert=114]ПФР[/advert] кроме этого не отказывают в приеме сведений, не смотря на то, что все сроки уже давно сзади. «Несите сведения, лишь, прошу вас, поскорее», — попросили эксперты управления ПФР по Калининскому району Петербурга.
К тому же ходят слухи о продлении сроков сдачи СЗВ-К до 1 октября (эту дату нам назвали, например, сотрудники трех столичных отделений ПФР).
Обстановку прокомментировал обозревателю «УНП» глава управления организации [advert=63]персонифицированного учета[/advert] Пенсионного фонда России Иван Кучмий: «Сроки сдачи сведений по форме СЗВ-К четко ограничены распоряжением Правительства РФ от 14.07.03 № 422. Названная дата — 1 июля — уже прошла, а продлевать сроки ПФР несобирается».
Но при таких условиях опоздавших должны штрафовать? «Санкции к работодателям пока не используются, — говорит Иван Васильевич. — Но именно на данный момент в Пенсионном фонде обсуждается вопрос о том, дабы наказывать нарушителей по статье 17 закона от 01.04.96 № 27-ФЗ. Размер штрафа составит 10 процентов от платежей, причитающихся в Пенсионный фонд России за отчетный год.
Таким отчетным годом возможно 2003 год. Взыскание вероятно лишь по суду».
Получается, что опоздавшим бухгалтерам именно на данный момент самое время нести сведения в Пенсионный фонд, и чем скорее, тем лучше. Учитывая дефицит времени и сложность формы, не лишней может оказаться помощь сторонней организации.
Благо за последний год таких специальных компаний-ассистентов развелось много. Заполнение формы обойдется от 150 до 200 рублей за каждую справку.
За отдельную плату (около 3000 рублей) компания может взять на себя хлопоты по сдаче документов конкретно в отделение фонда. Сами пенсионщики против для того чтобы варианта не возражают: «В принципе сдать может любой желающий, но учтите, что оба экземпляра должны быть заверены подписью начальника отчитывающейся организации, а на каждой справке обязана находиться подпись работника», — предотвратили в какое количество по Северо-Восточному округу Москвы.
К сожалению, опоздания не единственная неприятность с пресловутой СЗВ-К. Вот с какой проблемой столкнулась отечественная читательница Ольга Соломонова, бухгалтер строительной компании: «Форму СЗВ-К я сдала еще в апреле. Но практически 14 дней назад отечественная организация собрала новых работников, по которым, как выяснилось, бывший работодатель сведения в ПФР не сдавал.
И что мне сейчас делать?» На данный вопрос у Пенсионного фонда ответ однозначный: «Проходить всю процедуру заново: заполнять форму, вырабатывать пачки документов и нести нам как возможно скорее», — рекомендуют эксперты ОПФР по Западному административному округу Москвы.
Но возможно, в этом случае послать сведения по почте? «А вот этого категорически не рекомендуем делать, — предостерегли инспекторы ОПФР по Северо-Восточному административному округу столицы. — Поверьте, это не выход, наоборот, лишняя работа и для вас, и для нас. Довольно много неточностей в форме допускают работодатели, и лучше сходу исправить их, чем позже лишний раз приходить к нам по вызову».
Новый отчет в ПФР СЗВ СТАЖ 2017
