«отличных-показателей. Бери и делай!», Наталья Ковальцева, Татьяна Костенкова, Ирина Шалагина, издательство «Манн, Иванов и Фербер».
В случае если задать в Яндексе либо Гугле сокращение «WOW», то предельное количество ссылок укажет на Word of Warcraft – известную многопользовательскую он-лайн игру. Но, глядя на обложку с изображенными тремя красивых дам а-ля бизнес-леди, делается ясно, что «WOW» имеет в собственной базе слово «women»…
Итак, три женщины дают советы по ведению бизнеса. Освещено четыре блока: оргструктура, маркетинг, продажи и стратегия. «Любой бизнес возможно представить в виде мозаики, элементами которой являются стратегии, структура, управление, маркетинг, продажи, мотивация, переговоры и другое.
Дабы мозаика оказалась прекрасной, любой из ее элементов должен иметь совершенную форму и гармонично сочетаться с другими элементами. В бизнесе так же: чем опытнее вы решаете локальные задачи, тем лучше будут неспециализированные результаты.
В книге рассматривается более 50 настоящих обстановок, в которых может оказаться любой из вас независимо от того, на каком этапе развития находится ваш бизнес. К каждой бизнес-проблеме прилагается рецепт выздоровления, направляться которому вы имеете возможность затевать тут и по сей день — без громадных длительной подготовки и финансовых затрат.
Повествование ведется от первого лица, дабы вам было несложнее принимать тот обширный опыт, с которым предстоит познакомиться на страницах книги» — так воображают собственный творчество авторы. И не смотря на то, что нигде не считая заглавия нет указания, что это будут «женские» рекомендации, по ощущениям это как раз так и выглядит.
На вкус мужчины это что-то среднее между школьным сочинением и поваренной книгой отличницы (очевидно, по стилю, а не содержанию).
В целом же книга очень увлекательна и, по всей видимости, нужна. Выданные рекомендации (рецепты) в полной мере по делу. Что же касается приведенных сравнений и примеров, то они просто хороши. К примеру, вот такое про командообразовние: «В холодильнике на полке лежат куриные яйца.
Первое яйцо толкает локтем второе: «Не нравится мне это десятое! Никакой корпоративной культуры!» Второе толкает третье: «Первый просил передать, что десятое не вписывается в отечественную команду». Третье повторяет приблизительно то же четвертому, четвертое — пятому и т. д. Наконец девятое говорит соседу: «Знаешь что, милейший…
У нас тут корпоративный дух, а ты не вписываешься….».Десятое: «какое количество возможно повторять?! Я киви!»». Так что, не имеет значения, «яйцо» вы либо «киви» — отыщете что-нибудь для себя занимательное.
21 УМНЫЙ ЛАЙФХАК ДЛЯ РИСОВАНИЯ
