Работа обычно занимает солидную часть нашей жизни и определяет сущность личности.
Артем Чекунов, менеджер Кадрового Сервиса Bankir.Ru
Но что нами командует, в то время, когда мы выбираем профессию, кем и где трудиться? Что воздействует на отечественный выбор? Чем мы руководствуемся прежде всего?
В совершенстве, работа обязана приносить как моральное, так и материальное удовлетворение. Лишь тогда на работу мы ходим как на праздник. Но обычно такое видится очень редко?
А возможно, тут ключевую роль играется отечественное отношение к работе?
Кадровый Сервис Bankir.Ru совершил маленькой опрос, посвященный работе и отечественным с ней отношениям.
Первое место ожидаемо занял вариант – «работа – метод получать на судьбу» – 39%; работа как метод самореализации – на втором месте (35,3%); как возможность сделать карьеру – на третьем (13,8%). Работу как творчество принимают только 3%, а как путь к славе – менее 1%.
В перечне личностных сокровищ работа у отечественных опрощеных стала второй (65,6%). На первом – семья (74,1%). На третьем месте в рейтинге сокровищ – комфорт (48%), на четвертом – приятели (29,1%), на пятом – достаток (27%), на шестом – творчество (25,2%).
Хобби, спорт, развлечения собрали от 11% до 16%, о славе как о громаднейшей ценности думают только 3,5%.
Сыграем в ассоциации? Как выяснилось из опроса, в рабочих процессах отечественные респонденты значительно чаще ассоциируют себя с «хищниками» – львами (26,5%), лисами (19,5%) и удавами (7,1%). Но имеется и слоны (11,5%), антилопы (14,8%) и бобры (14,3%).
А вот мышами и кроликами себя чувствуют менее 7% опрошенных.
Оценивая сущностное содержание собственной работы, 44,8% опрошенных чувствуют себя организаторами, 16,2% – продавцами, 15,3% – писарями, 10,6% – тренерами.
ВЫСОКИЕ ОТНОШЕНИЯ — Романтическая комедия / Все серии подряд
