Топ 4 социальных сетей для поиска работы

Wikipedia предлагает 10 подвидов социальных сетей. Нас интересуют всего два:

Хорошие соцсети для общения: vk.com, facebook.com, odnoklassniki.ru
Опытные соцсети: linkedin.com, Специалисты.ру.

Соцсети, каковые нужны для поиска работы, условно возможно поделить на 4 группы.

1. Соцсети для хобби Существует много социальных сетей для людей, имеющих какое-либо увлечение. Если вы – живописец, то вас ожидают в социальной сети Deviantart. Сайт TourOut.ru рекомендован для туристов. Автомобилистам на заметку стоит забрать сеть Drive2.ru.

А для тех, кто обучается либо преподает в школе, подойдет соцсеть Ежедневник. Книголюбы делятся собственными впечатлениями на LiveLib. Кулинары готовят вместе с Поваренок.Ру. А Dogster.ru — соцсеть для собаководов.

Как вы видите, практически для каждого увлечения найдется собственная соцсеть. В них люди, по большей части, обмениваются своим опытом, касающимся увлечения. Но появляется вопрос, может ли это оказать помощь нам в поиске работы?

Проводя тренинги в регионах, я встречал представителей департаментов подбора персонала, каковые обнаружили кандидатов на сайтах знакомств. Из-за чего бы не назвать данный раздел сети специфичным хобби? Это также возможно назвать аналогом соцсети.

Практически во всех сетях, которые связаны с хобби, как и соцсетях, вам необходимо заполнять профиль. Информация о вашем месте работы и о том, чем вы занимаетесь в жизни, возможно нужна для будущего рекрутера. В случае если ваше хобби связано с вашей работой, то контакты, каковые вы получите, общаясь в данных соцсетях, смогут быть крайне полезны.

2. Отраслевые соцсети К отраслевым социальным сетям относятся, первым делом, сайты, каковые посвящены работе в конкретной сфере. К примеру, www.lesopromyshlennik.ru — соцсеть для представителей лесной индустрии.

Соцсеть для преподавателей imteacher.ru, и т.д. – их огромное количество. Вам определенно было бы полезно быть зарегистрированным пользователем конкретной отраслевой сети – именно там смогут повстречаться интересующиеся вами хедхантеры и рекрутеры.

3. Опытные соцсети Эти соцсети занимательны нам больше всего, поскольку они созданы чтобы люди общались на опытные темы и взаимодействовали между собой. Самые популярные в Российской Федерации:

Специалисты.ру

МойКруг

Опытная соцсеть – что-то среднее между заполненным профилем в VK и размещенным резюме на rabota.ru либо hh.ru. С одной стороны, ваш текущий работодатель не имеет возможности сообщить вам: “Ты в отыскивании работы?”, так как это же опытная соцсеть, с другой — всем потенциальным работодателям вы совсем открыты, в случае если вас, само собой разумеется, смогут найти.

Если вы ищете работу, то регистрация в опытных соцсетях и заполнение профиля смогут существенно увеличить диапазон предложений. Действительно, в случае если сказать открыто, совокупный процент закрываемых вакансий через соцсети не превышает и 5% в 2014 году.

Но я уверен, что данный процент в 2015 году вырастет как минимум в 2.5-3 раза. По большей части, это связано с тем, что на сегодня имеется достаточное количество более привычных вариантов найма персонала.