Об трансформации рабочего графика в связи с невиданной жарой грезят 48% трудящихся москвичей, по данным недавнего опроса, совершённого Исследовательским центром рекрутингового портала SuperJob.ru.
Но большая часть работодателей не вычисляют экстремальные погодные условия достаточным предлогом для внесения корректив в режим труда собственных подчинённых.
Мнения опрощеных относительно того, какие конкретно как раз коррективы нужно внести в рабочее расписание, различаются. Кое-какие считают, что это должен быть «удлинённый обеденный паузу», другие выступает за «сокращённый рабочий сутки», а третьи – за перенос начала рабочего дня на более раннее время: «В летний период было бы превосходно перенести начало рабочего дня на 2 часа раньше».
Не видят необходимости в трансформации графика работы 39% опрошенных: «Кондиционер решает проблему. А терять деньги из-за погодных условий я не желаю»; «Трансформации в рабочем графике не хорошо сказываются на работоспособности»; «И что я буду делать в данный долгий обеденный паузу? На работе сидеть?»
Затруднились с ответом 13% москвичей.
Что касается столичных работодателей, то только 2% из них решились на трансформацию рабочего графика в собственных компаниях, ещё в 4% столичных организаций планируют сделать это в самое ближайшее время.
Большая часть же представителей столичных компаний (79%) информируют, что, не обращая внимания на экстремальные погодные условия, график работы у них останется прошлым.
Фиеста. The Sun also rises. Эрнест Хемингуэй. Аудиокнига
