Изменение норм налогового законодательства вызывает у плательщиков налогов бессчётные вопросы. В представленном материале мы поведаем о том, какова позиция государственныхы служащих по чаще всего появляющимся вопросам, связанным с налогообложением доходов физических лиц.
Командировочные затраты и [advert=10]НДФЛ[/advert]
В соответствии со ст. 168 ТК РФ работодатель при направлении собственных работников в командировку как в стране, так и за ее пределы обязан компенсировать им затраты на проезд, по найму жилого помещения, дополнительные затраты, которые связаны с проживанием вне места постоянного жительства (суточные).
Вопрос:
Организация при направлении собственных работников в командировки как в стране, так и за ее пределы выплачивает им суточные в размерах, превышающих суммы, освобождаемые от обложения НДФЛ, – 700?руб. за ежедневно нахождения в командировке на территории РФ и 2?500?руб. за ежедневно нахождения в загранкомандировке. Подлежат ли обложению НДФЛ суммы суточных, выплаченные сверх указанных размеров?
Ответ на этот вопрос представлен в Письме Министерства финансов от 15.04.2009 №?03?04?06-01/97. Собственные разъяснения госслужащие начали с того, что привели норму п. 3 ст. 217 НК РФ, в соответствии с которой не подлежат налогообложению [advert=19]налогом на доходы физических лиц[/advert] все виды установленных законодательством РФ, законами субъектов РФ, ответами представительных муниципальных органов власти компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в правовом поле РФ), связанных, например, с исполнением физическим лицом трудовых обязанностей, включая возмещение командировочных затрат.
Положениями указанной статьи предусмотрено, что при оплате работодателем налогоплательщику затрат на командировки как в стране, так и за ее пределы в доход, подлежащий налогообложению, не включаются суточные, выплачиваемые в правовом поле РФ, но не более 700?руб. за ежедневно нахождения в командировке на территории РФ и не более 2?500?руб. за ежедневно нахождения в заграничной командировке.
Фактический размер суточных, выплачиваемых работнику его в служебную командировку, может быть больше размеры суточных, освобождаемые от налогообложения на основании п. 3 ст. 217 НК РФ, и в соответствии со ст.
168 «Возмещение затрат, связанных со служебной командировкой» ТК РФ определяться коллективным контрактом либо локальным нормативным актом организации.
Наряду с этим объектом обложения НДФЛ являются суточные, выплаченные работнику сверх размеров, установленных п. 3 ст. 217 НК РФ.
Вопрос:
Датой окончания командировки работника в соответствии с приказу о направлении в командировку есть пятница. Работник самостоятельно задержался в месте нахождения. В организации, куда он был направлен, установлена пятидневная рабочая неделя.
К авансовому отчету работник приложил билет на обратную дорогу из места командирования, датированный вечером воскресенья. Отметка о дне выбытия в командировочном удостоверении не сходится с датой, упомянутой в билете.
Облагается ли цена билета НДФЛ?
НДС в переходный период. Что направляться учесть бухгалтеру в связи с повышением ставки НДС до 20%
