Бухгалтерия. личные качества соискателя начинают играть важную роль

Создатель: Наталия Яклюшина, менеджер департамента рекрутмента в области бухгалтерии Antal Russia

Источник: Antal Russia

Такие сектора как B2B, FMCG и розничная торговля так же, как и прежде остаются фаворитами по найму экспертов в области бухгалтерии.

В этих секторах интернациональные компании открывают собственные представительства на местном рынке, кроме этого компании производственного сектора запускают стартапы, в основном в регионах. В фармацевтическом секторе наступило некое затишье по окончании периода активных слияний.

Сезонный рынок труда бухгалтеров традиционно ожил в сентябре и до сих пор предлагает последовательность хороших карьерных возможностей. Наряду с этим затишье, как в большинстве случаев, начнется в последние семь дней перед новым годом и в основном продолжится до марта следующего года.

Зарплатные ожидания бухгалтеров медлительно растут, наряду с этим работодатели так же медлено повышают уровень предлагаемых компенсаций и в целом готовы платить за хороших экспертов, в особенности за «звезд».

Так же, как и прежде актуальной остается вакансия главбуха. И мы довольно часто приобретаем запросы на подбор бухгалтеров по дебиторской и задолженности по кредиту и бухгалтеров по расчету заработной платы.

на данный момент одним из приоритетов при выборе верного кандидата являются индивидуальные качества, опыт в конкретной отрасли либо знание определенной ERP совокупности может отходить на второй план. Для различных компаний главными смогут стать различные качества: бизнес-ориентированность, сильные управленческие навыки, умение быть «командным игроком».

Довольно часто решающую роль играется так называемая «химия», совпадение непосредственного руководителя и видения кандидата.

Топ востребованных специалистов в бухгалтерии

• Главбух

• Бухгалтер по расчету заработной платы

• Бухгалтер по дебиторской и задолженности по кредиту

Стань специалистом
Управление персоналом рынок труда бухгалтер главбух
Рейтинг публикаций
Цены Нативная реклама Связаться
Мнения
Клерк (0) Facebook Вконтакте
Добавить

  • Цитировать
  • Ссылка на фрагмент

Люди которым это нравится

Закрыть

Индивидуальные качества сотрудника и идеального руководителя (Александр Фридман)


Похожие заметки:

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: